Законно ли будет, если я не выйду на работу?

Я мать одиночка, воспитываю ребёнка одна. Дочке 3 года. В садике с 1 по 5 мая и с 9 по 12 мая официальные выходные. Руководство поставило меня в графике 2,3 и 10 мая, узнала я об этом вчера из письма по рабочей почте. На письмо ответила и объяснила, что не смогу в эти дни работать. Ответа не была и сегодня связалась по телефону с руководителем. На что руководитель сказал нужно было мне их предупредить заранее, а сегодня уже поздно и график уже согласован. Законно ли будет, если я не выйду на работу или все же лучше приехать на работу с ребёнком?

Жанна, Москва
1 мая в 11:23
Вопрос: №9667
Категория: Трудовое право
Ответы юристов (3)
ООО "Поволжский центр юридической помощи"
ООО "Поволжский центр юридической помощи" логотип
  • 4.89
    рейтинг
  • ответов
  • 167
    отзывов
2 ноября в 15:26
Lexdocs
Lexdocs логотип
  • Тверь
  • Компания
  • 4.93
    рейтинг
  • ответов
  • 41
    отзыв
1 мая в 12:55
ООО "Свердловский центр Юридической помощи"
ООО "Свердловский центр Юридической помощи" логотип
  • 4.94
    рейтинг
  • ответа
  • 479
    отзывов
1 мая в 12:47

Похожие вопросы